제92회 청주시의회(임시회)
청주시의회사무국
2025년 2월 21일(금)
- 의사일정 (제2차 위원회)
- 1. 2025년 상반기 시정계획 보고의 건(계속)
- 심사된 안건
- 1. 2025년 상반기 시정계획 보고의 건(계속)
- 가. 상당구청 소관
- 나. 서원구청 소관
- 다. 흥덕구청 소관
- 라. 청원구청 소관
- 마. 도서관평생학습본부 소관
- 1) 시립도서관
- 2) 오창호수도서관
- 3) 오송도서관
- 4) 평생학습관
- 바. 청주고인쇄박물관 소관
- 1) 운영사업과ㆍ학예연구실
(10시00분 개의)
○위원장 유광욱 의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제92회 청주시의회(임시회) 제2차 복지교육위원회 개의를 선포합니다. 회의 진행 전에 잠시 양해 말씀 드립니다. 최정선 흥덕구 주민복지과장님은 개인 사정의 사유로 불참하시고 이수은 사회복지팀장님이 업무대행자로 참석하셨습니다. 위원님들께서는 양해하여 주시기 바랍니다. 복지교육위원회 위원장 유광욱입니다. 바쁘신 중에도 참석하여 주신 존경하는 위원님들과 시민들을 위해 늘 애써 주시는 관계공무원 여러분께 감사의 말씀을 드립니다. 오늘의 의사일정은 오전에 4개 구청 소관 2025년 시정계획 보고를 듣고, 오후에는 도서관평생학습본부, 고인쇄박물관 소관 2025년 시정계획 보고를 듣도록 하겠습니다.
1. 2025년 상반기 시정계획 보고의 건(계속)
가. 상당구청 소관
○위원장 유광욱 그러면 의사일정 제1항 2025년 시정계획 보고의 건을 상정하겠습니다. 진행에 앞서 지난 1월 인사이동으로 김종선 상당구청장님께서는 도시국장으로 계시다가 상당구청장으로 부임하셨고, 신민철 서원구청장님께서는 감사관으로 계시다가 승진과 더불어 서원구청장으로 부임하셨으며, 염창동 흥덕구청장님께서는 지방자치인재개발원 파견에서 복귀하여 흥덕구청장으로 부임하셨습니다. 세 분의 영전과 승진을 축하드리며, 앞으로 청주시 발전을 위해 위원님들과 고민하여 힘써 주시기를 부탁드립니다. 그럼 김종선 상당구청장님 발언대로 나오셔서 1월 인사이동 간부공무원 소개 및 시정계획 보고를 해주시기 바랍니다.
○상당구청장 김종선 상당구청장 김종선입니다. 시정계획 보고에 앞서 지난 1월 상당구로 이동한 간부공무원을 소개해 드리겠습니다. 임명수 환경위생과장입니다.
(관계공무원 인사)
이어서 시정계획을 보고드리겠습니다. 바쁜 의정활동에도 상당구 소관 업무에 많은 관심과 격려를 보내 주시는 존경하는 유광욱 위원장님과 위원님들께 깊은 감사를 드립니다. 먼저 3쪽, 기본현황입니다. 상당구는 8개 과, 5개 면, 8개 동에 394명이 근무하고 있습니다. 7쪽, 비전 및 전략목표입니다. 비전인 “변화의 상당, 빛나는 내일”을 실현하기 위해 4개의 전략목표와 10개의 과제를 내실 있게 추진해 나가겠습니다. 다음은 부서별 업무계획입니다. 먼저 33쪽부터 39쪽, 주민복지과 소관입니다. 취약계층 화재보험 가입으로 주거 안정을 도모하고, 복지 담당 공무원의 역량 함양을 통해 복지 서비스 만족도를 향상시키겠습니다. 상당형 성장거점 경로당을 운영하여 경로당 활성화와 자력 성장을 유도하고, 건강채움 체조교실 운영을 통해 어르신 건강 생활화 정착에 힘쓰겠습니다. 함께하는 어린이집 청렴활동으로 보조금 부정 수령 등 부패 발생을 예방하고, 생애주기별 초기인 보육의 장에서부터 청렴 문화를 조성해 나가겠습니다. 촘촘복지 상담소를 운영하여 복지 사각지대 취약계층을 발굴하고, 맞춤형 복지 서비스를 제공하겠습니다. 복지급여 부정수급 선제적 예방 관리로 투명하고 올바른 재정운용에 기여하겠습니다. 다음은 40쪽, 환경위생과 소관입니다. 식품위생 법적 준수사항을 철저히 안내하여 시민 먹거리 안전을 확보하고, 식품 허위ㆍ과대광고 집중 모니터링을 통해 잘못된 정보로 인한 소비자 피해를 사전에 예방하겠습니다. 이상으로 상당구 시정계획 보고를 마치겠습니다. 감사합니다.
나. 서원구청 소관
(10시04분)
○위원장 유광욱 구청장님 수고하셨습니다. 다음은 신민철 서원구청장님 발언대로 나오셔서 1월 인사이동 한 간부공무원 소개 및 시정계획 보고를 해주시기 바랍니다.
○서원구청장 신민철 서원구청장 신민철입니다. 시정계획 보고에 앞서 지난 1월 서원구로 인사이동 한 간부공무원을 소개해 드리겠습니다. 박윤정 환경위생과장입니다.
(관계공무원 인사)
서원구 소관 2025년 시정계획을 보고드리겠습니다. 먼저 3쪽, 기본현황입니다. 서원구는 8개 과, 2개 면, 9개 동에 355명이 근무하고 있습니다. 7쪽, 서원구는 “함께 여는 미래, 도약하는 서원”을 비전으로 정하고 4개의 전략목표, 10개의 추진과제를 전 직원 모두 합심하여 시민 모두가 안전하고 행복한 서원구를 만들어 가겠습니다. 다음은 부서별 업무계획입니다. 먼저 33쪽부터 39쪽, 주민복지과 소관입니다. 행복 전달 희망 쿠폰은 저소득 한부모에서 다자녀가족으로 확대 지급하고, 첫 생일 축하 돌상 용품을 신규 지원하는 등 지역사회와 함께 소외계층을 위한 다양한 시책을 적극 발굴ㆍ추진하겠으며, 온라인 서원 기부의 전당을 개설하고 후원자의 날을 정례화하여 자발적 기부자를 예우하고 기부 문화를 더욱 확산시키겠습니다. 올해는 장애인 전용주차구역 바로 알기 동영상을 제작하여 장애인 배려 의식 개선을 도모하고, 노인일자리 참여자 특화장비 지급, 경로당 급식환경 개선 및 스마트(smart) 경로당 확대를 통해 어르신들의 건강하고 활기찬 노후생활을 지원하겠습니다. 또한, 부모와 함께하는 어린이집 지도ㆍ점검, 장기입원자의 지역사회 복귀 지원으로 사각지대 없는 촘촘한 복지를 실현하겠습니다. 다음은 40쪽과 41쪽, 환경위생과 소관입니다. 임산부 응원업소를 전년도에 첫 실시한 미용업소에서 일반음식점 등 식품접객업소로 확대하여 임산부 배려 문화를 더욱 확산시키고, 위생 취약 지역인 전통시장 내 식품 취급 업소에 대한 지도ㆍ점검과 계도활동을 추진하여 영업자의 위생 의식을 향상시키고 식품안전 사각지대 최소화에 최선을 다하겠습니다. 이상 보고를 마치겠습니다.
다. 흥덕구청 소관
(10시07분)
○위원장 유광욱 구청장님 수고하셨습니다. 다음은 염창동 흥덕구청장님 발언대로 나오셔서 시정계획 보고를 해주시기 바랍니다.
○흥덕구청장 염창동 흥덕구청장 염창동입니다. 2025년 흥덕구 시정계획을 보고드리겠습니다. 먼저 3쪽, 기본현황입니다. 흥덕구는 8개 과, 11개 읍ㆍ면ㆍ동에 401명이 근무하고 있습니다. 7쪽, 흥덕구 비전입니다. “더 탄탄한 흥덕, 함께 발전하는 열린 도시”를 실현하기 위해 “시민이 체감하는 감동 흥덕” 등 5개 전략목표와 10개의 주요 과제를 적극적으로 추진해 나가겠습니다. 다음은 부서별 업무계획을 보고드리겠습니다. 먼저 33쪽부터 40쪽, 주민복지과 소관입니다. 저소득가정 아동에게 상품권을 지원하는 희망드림데이를 운영하여 소외 없는 맞춤형 복지 서비스를 제공하겠습니다. 맞춤형 보육 컨설팅, 보육 멘토링(mentoring)을 실시하여 든든한 어린이집 보육 환경을 조성하겠습니다. 업무소통방을 개설하여 다양한 복지 민원 사례를 공유하고 직원 역량 강화를 위해 노력하겠으며, 특이 민원 발생 시 설루션(solution) 회의를 개최하여 대응력을 강화하고 복지 만족도를 향상시키겠습니다. 또한, 저소득층 맞춤형 급여와 복지 사각지대 해소를 위한 긴급복지를 적기 지원하겠습니다. 건강하고 행복한 노년 생활을 위해 노인대학 및 경로당 운영을 지원하고 기초연금, 독거노인 맞춤형 서비스 등을 제공하겠습니다. 장애인 소득 지원과 더불어 사회참여 기회를 보장하여 사회적 약자의 든든한 울타리가 되도록 노력하겠습니다. 가정양육지원금과 어린이집 운영비를 지원하여 행복한 양육환경 조성에 최선을 다하겠습니다. 다음은 41쪽부터 43쪽, 환경위생과 소관입니다. 만족도 높은 위생행정 서비스 제공을 위해 즉시민원 처리기간을 단축하고 식품 안전사고 발생 제로를 위해 식중독 예방 교육을 실시하겠습니다. 저출생 극복을 위한 임산부 우대 사업의 일환인 모아모아 행복식탁 참여 음식점 확대를 위해 노력하겠습니다. 또한, 아이 안심 먹거리 환경 조성을 위해 관련 업소에 대한 철저한 지도ㆍ점검을 실시하겠습니다. 이상 보고를 마치겠습니다. 감사합니다.
라. 청원구청 소관
(10시10분)
○위원장 유광욱 구청장님 수고하셨습니다. 다음은 박봉규 청원구청장님 나오셔서 시정계획 보고를 해주시기 바랍니다.
○청원구청장 박봉규 청원구청장 박봉규입니다. 2025년도 청원구 소관 시정계획을 보고드리겠습니다. 3쪽, 기본현황으로 8개 과, 2개 읍, 1개 면, 5개 동에 357명이 근무하고 있습니다. 7쪽, 비전 및 전략목표로 “활력 넘치는 살기 좋은 청원구”를 비전으로 정하고 “재난ㆍ재해 걱정 없는 안전도시” 등 5개의 전략목표를 실천하는 데 최선을 다하겠습니다. 31쪽부터 41쪽, 주민복지과 소관입니다. 위기상황에 든든한 울타리가 되어 줄 맞춤형 복지 서비스와 의료 사각지대를 없애는 의료급여 서비스를 제공해 복지 안전망을 확대하겠습니다. 또한, 100세 시대를 맞아 활기찬 노년 활동을 지원하고, 어르신을 위한 편안한 경로당을 조성하겠습니다. 장애인 전용주차구역 앞에 이중주차 금지 도색, 중증장애인 세상나들이 지원 등 장애인의 더 나은 삶, 더 넓은 기회를 제공하는 데 노력을 아끼지 않도록 하겠습니다. 아이 키우기 좋은 양육 친화 환경을 조성하고 어린이집 지도ㆍ점검 등을 통해 아동이 행복한 양육환경을 만들고, 읍ㆍ면ㆍ동 복지 담당자와 지속적인 업무 연찬을 실시해 전문성을 강화하고 업무 능력을 향상시키겠습니다. 또한, 신속ㆍ정확한 통합조사 관리로 복지 사각지대를 최소화하겠습니다. 42쪽에서 44쪽, 환경위생과 소관입니다. 청원구 관내에서 개최하는 5대 축제에 대한 선제적 위생 관리를 통해 먹거리가 안전한 축제장을 조성하고, 재난배상책임보험 가입 안내 및 제도 정착으로 사회안전망 강화와 영업자의 불이익을 최소화하겠으며, 식품위생업소 지도ㆍ점검 및 안전 관리를 통해 안전한 먹거리 문화를 정착시키겠습니다. 이상으로 보고를 마치겠습니다.
○위원장 유광욱 구청장님 수고하셨습니다. 그러면 방금 구청별로 설명하신 내용에 대하여 질의하실 위원님께서는 질의하여 주시기 바랍니다.
(송병호 위원 거수)
네, 송병호 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
○송병호 위원 네, 송병호 위원입니다. 상당구 주민복지과 과장님께 질의드리겠습니다. 페이지는 36페이지고요. 활기찬 노년 건강채움 체조교실 이거에 대해서 질의드리고 싶은데, 지금 여기 강사는 정해지신 거예요?
○상당구주민복지과장 이은주 상당구 주민복지과장 이은주입니다. 청주시체조협회에서 추천을 받아서 선정했습니다. 계약을 앞두고 있습니다.
○송병호 위원 그러면 지금 자료 주신 이분이 선정되신 거죠?
○상당구주민복지과장 이은주 예, 지금은 선정돼서 계약을 앞두고 있습니다.
○송병호 위원 지금 여기 보니까 3월, 4월, 5월 해 갖고 1주, 2주, 3주, 4주 단위로 해서 촘촘하게 계획이 짜져 있더라고요. 그런데 건강채움 체조교실에 참여하시는 분들 연령대가 어떻게 되세요?
○상당구주민복지과장 이은주 일단은 저희가 65세 이상으로 보지만 자료 드렸다시피 구도심, 성안동하고 중앙동, 탑ㆍ대성동 어르신들을 대상으로 주민센터를 통해서 모집을 하고 중앙공원을 내방하는 이용객들을 자유롭게 이용할 수 있도록 해서 연령을 어르신으로 보지만 제한을 둬서 하지는 않습니다.
○송병호 위원 그죠? 그러니까 지금 기본은 65세 이상을 기본으로 베이스(base)를 깔고 진행하는 거잖아요. 그런데 여기 보면 1주, 2주, 3주, 4주 또 3월 끝나고 4월에 또 새로운 걸 해요. 그런데 어르신들이 체조라든가 어떤 동작을 배우는데 1주 단위로 갈 필요가 있을까 싶은 생각이 드는 거예요. 똑같은 동작을 매일 와서 같은 장소에서 여러 사람과 같이 뭔가 한다는 게 의의가 있는 것 같고. 어느 정도 좀 습득이 되면 다음 스텝으로 가고 스텝 바이(by) 스텝으로 가는 게 좋을 것 같은데 매주 이렇게 되면……. 한 개 끝나고 나면 다음 주에 또 새로운 걸 하고 이러니까 이건 조금 그렇지 않겠나 하는 생각이 들고요. 그다음에 두 번째, 여기 보면 시간은 오전 중으로 두 시간씩 한다고 하셨잖아요. 그런데 이게 추울 때도 있고 더울 때도 있고 그러는데 오전 두 시간이라는 것이 여기에도 탄력적이라고는 돼 있지만 어디 한 장소에 ‘이 기간에는 10시부터 합니다.’라든가 지금처럼 ‘날씨가 추울 때는 조금 뒤에 합니다.’라든가 그게 미리 좀 공지가 돼야지 혼선이 없을 것 같은데……. 이번에는 10시에 왔는데 다음에 10시에 오니까 ‘어? 안 하네.’ 그런 불편한 상황이 발생할 수도 있을 것 같아서. 시간대라든가 그거는 미리 공지가 되는 게 안 좋겠나 하는 생각이 드는데 어떠셔요?
○상당구주민복지과장 이은주 상당구 주민복지과장 이은주입니다. 저희가 주 2회를 계획하고 있고, 한 시간 반 정도 계획하고 있습니다. 그래서 끝나면 무료급식을 하는 걸로…….
○송병호 위원 아, 급식까지 그렇게…….
○상당구주민복지과장 이은주 예, 그렇게 계획을 했는데 위원님이 말씀하신 대로 시간대나 시행하는 요일을 공지해서 저희가 안내하겠습니다.
○송병호 위원 그 시간대는 혼선이 없는 게 낫겠고. 하여튼 이거 강의계획서는 알차게 짜 오셨는데 이것도 다시 한번 고민을 좀…….
○상당구주민복지과장 이은주 위원님이 아까 말씀하신 대로 일단 시행해 보고 저희가 시행을 하면서 계속 보완을 해나갈 계획입니다. 일단은 사업 계획상은 그렇지만 시행하면서 말씀하신 대로 저희가 조정하도록 하겠습니다.
○송병호 위원 또 참여하시는 분들 외에도 다른 분들도 얼떨결에 왔다가 같이 동참할 수 있으려면 동작이 간단하고 이렇게 돼야지 너무 어려운 걸 하면 좀 그렇겠다 싶어서 그거 한번 챙겨 봐 주시면 감사하겠습니다.
○상당구주민복지과장 이은주 네, 알겠습니다.
○송병호 위원 그리고 흥덕구청장님께 질의드리겠습니다. 페이지는 33페이지고요. ‘너의 드림, 흥덕이 드림!’ 이게 신규로 올라왔는데 이 물품 구입은 20만 원 상당의 상품권을 하면 그냥 아무거나 사도 상관없게 되는 거죠?
○흥덕구청장 염창동 흥덕구청장 염창동입니다. 네, 그렇습니다.
○송병호 위원 그러면 이 상품권이 어떻게, 온누리상품권이나 그런 식으로 지급되는 겁니까?
○흥덕구청장 염창동 상품권 종류는 저희가 실소유자한테 편하게 쓸 수 있게끔 여러 가지를 담았습니다.
○송병호 위원 제가 이걸 왜 질의를 드리느냐 하면요 이게 저소득가정 아동이 필요한 물품을 구입할 수 있도록 지급한다고 하는데 이게 물품을 구입하는 건지 다른 걸 구입하는지는 확인할 수 없는 부분인데 이걸 어떻게 하시는 건가 싶어서요. 그러니까 이런 부분을 할 때는 ‘현금을 지원하면 안 된다.’ 복지를 할 때 그런 얘기들을 좀 듣거든요, 다른 용도로 쓰일 수가 있다고. 그래서 이것도 20만 원 상당이면 적은 돈이 아닌데 물품 구입을 할 수 있다는 보장도 없이 이렇게 한다는 게…….
○흥덕구청장 염창동 농협상품권하고 온누리상품권 위주로 저희가 지급하고 있기 때문에 거의 실생활에 필요한 물품을 구입하는 걸로 지급하고 있습니다.
○송병호 위원 그럼 장 보는 걸로 끝나도 상관이 없는 거네요, 그러면?
○흥덕구청장 염창동 아동들한테 주는 거기 때문에 거의 아동들이 필요한 물품을 사지 않을까 저희는 그렇게 생각하고 있습니다.
○송병호 위원 그래서 이게 조금……. 도서상품권을 준다면 아이들이 문제집을 산다든가 그럴 수도 있지만 그냥 상품권을 주게 되면 이거는 아이들 물품에 쓰는 것이 아니라 다른 용도로 쓰일 가능성이 많지 않을까 하는 염려가 되어서 질의를 드렸습니다.
○흥덕구청장 염창동 저희가 그거는 사용하는 내역을 확인해 봐서 보완할 부분이 있으면 보완해 나가겠습니다.
○송병호 위원 물품을 구입했던 영수증 같은 게 제출이 됩니까?
○흥덕구청장 염창동 그건 제출은 안 되는 걸로 알고 있고요.
○송병호 위원 그러니까요, 그러니까요.
○흥덕구청장 염창동 실질적으로 저희가 조사를 해봐야 될 것 같습니다, 그거는. 어떻게 사용했는지, 어떤 물품을 구입했는지 그 부분을 실소유자한테 조사를 해봐야 될 것 같습니다.
○송병호 위원 우리가 예산까지 들여서 아동이 쓸 수 있게 한다는 것에 예산을 들였으면 아동이 썼으면 좋겠다는 취지인데 이것이 아동이 안 쓰고 다른 걸로 간다면 이 취지하고 맞지 않지 않나 하는 생각이 들어서 질의를 드렸는데 이것도 그냥……. 이거 조금 한번 고민…….
○흥덕구청장 염창동 예, 저희가 이건 한번 조사해 봐서 개선할 부분이 있으면 개선을 하겠습니다.
○송병호 위원 예, 알겠습니다. 이상입니다.
○위원장 유광욱 네, 송병호 위원님 수고하셨습니다. 다음 이화정 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
○이화정 위원 네, 이화정 위원입니다. 상당구 주민복지과장님!
○상당구주민복지과장 이은주 네, 상당구 주민복지과장 이은주입니다.
○이화정 위원 33페이지 보시겠습니다. 신규 사업으로 올라왔습니다. 안전 취약계층 화재보험 가입 지원을 기업인협의회 지정기탁으로 해서 신규 사업으로 연계하셨어요. 이 사업 잠깐만 설명해 주시겠습니까?
○상당구주민복지과장 이은주 상당구 주민복지과장 이은주입니다. 지난해 8월에 미원에서 기초수급자 주택 전소 사건이 있었습니다. 그래서 계획을 했는데 지금 현재 저소득층 화재보험 가입에 대한 정부 지원은 없습니다. 그래서 이게 저소득층에게 화재보험 가입 지원을 하는 사업이고, 저희가 기초생활수급자 자가 가구 510가구를 대상으로 해서 건물이나 가재도구 등 화재 발생의 피해보상에 대한 보험 가입을 하고, 보상 한도는 6,000만 원 그리고 순수보장형으로 시행하는데 지금/현재 저희 시 같은 경우는 예산편성 근거가 없습니다. 그래서 올해 안전정책과에서 안전 취약계층에 대한 유사 조례 3개가 통합 예정으로 있어서 올해는 민간후원금으로 조성했지만 향후에는 예산편성이 되도록 관련 부서와 협의해 보도록 하겠습니다.
○이화정 위원 저는 이것도 부서 간의 협업도 그렇고 국가에서 보장되지 않는 정책을 민간의 후원금으로 연계한 것도 그렇고 꼭 필요한 정책이라고 생각하고요. 이게 510가구 정도까지 된 것 보니까 아무래도 도시 지역보다는 좀 벗어난, 시골 지역인 것 같아요.
○상당구주민복지과장 이은주 네, 노후한 주택입니다.
○이화정 위원 복지사각이라는 것을 정확하게 파악해서 연계한 사업이고 이게 지속적인 사업으로 확대됐으면 좋겠고. 그리고 필요한 사업이라는 거를 기업을 끌어들여서 지정기탁으로 연계한……. 저는 꼭 필요한 사업이라고 생각하고 있습니다. 이 사업이 확대되고 정책으로 안정화될 수 있도록 신경 써서 잘 진행됐으면 좋겠고요. 지금 이게 510가구에 이 돈밖에 지원이 되지 않는데 화재 발생했을 때 건물과 가재도구까지 보험으로 대체가 가능할까 하는 생각은 해요. 최대 6,000만 원까지밖에 되지 않는 거예요?
○상당구주민복지과장 이은주 네, 건물에 대해서 5,000만 원, 가재도구에 대해서 1,000만 원 보상이 됩니다.
○이화정 위원 전혀 없는 거보단 낫네요. 그래서 신규 사업으로서는 필요했다는 생각을 합니다. 알겠습니다. 이상입니다.
○위원장 유광욱 네, 이화정 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실 위원님 계신가요?
(이예숙 위원 거수)
네, 이예숙 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
○이예숙 위원 네, 이예숙 위원입니다. 서원구 주민복지과장님께 질의드리겠습니다.
○서원구주민복지과장 신미순 서원구 주민복지과장 신미순입니다.
○이예숙 위원 39페이지. 효율적인 의료급여 관리 시스템 운영에서 장기입원환자. 입원 필요성이 낮고 주거 확보 가능한 자 3명의 복귀 지원에 대해서……. 어떤 사업인지 자세히 듣고 싶습니다.
○서원구주민복지과장 신미순 지금 의료급여 수급자가 장기입원을 하게 되면 의료비가 상당히 많이 투입됩니다. 그래서 굳이 입원하지 않아도 되는 대상자를 저희가 확인해서 본인 면담을 거쳐서 왜 병원에 있을 수밖에 없는지 이런 거를 조사해서 부족한 거를 저희가 지원해서 병원이 아닌 자가에서 생활할 수 있도록 그렇게 하는 건데요. 저희가 이거를 위해서 엊그저께도 산남복지관 안에 마이홈센터를 가서 간담회를 했었는데 한 명의 장기입원자가 사회로 복귀하기 위해서는 많은 지원과 노력이 필요합니다. 그래서 저희가 그 당시에 산남복지관 마이홈센터 그다음에 저희 과 의료급여 담당자랑 해 가지고 간담회를 했는데 그분 같은 경우는 주거가 없어서 장기입원을 할 수밖에 없는 그런 분이었었거든요. 한 쪽은 편마비인데 혼자서 생활할 수 있는 그런 정도의 사람이었어요. 그래서 저희가 마이홈센터랑 협의를 해서 주거를 마련해 주고 병원도 협력기관으로 지정하고 거기에 필요한 물품이나 이런 것도 연계해서 지원함으로써 이분이 병원이 아닌 재가를 해도 충분히 살아갈 수 있다 그리고 이거를 하기 위해서는 1년간 저희가 이거를 지속적으로 모니터링하고 병원에서도 모니터링하고 저희 의료급여 관리사도 모니터링해서 이분이 안정적으로 정착할 수 있게 하기 위한 제도인데요. 이걸 함으로써 저희 의료급여 재정 지출을 많이 줄일 수 있습니다. 그래서 한 명당 한 2,000만 원 이상 그렇게 절감하는 효과가 있습니다.
○이예숙 위원 그러면 이분들이 질병보다는 주거 환경 때문에 있는 경우가 많다는 거죠, 병원에 입원해서 계신 경우가?
○서원구주민복지과장 신미순 그런 경우도 있습니다.
○이예숙 위원 대상자 선정할 때 조금 어려우실 것 같은데?
○서원구주민복지과장 신미순 이게 상당히 어렵습니다. 정신질환자 같은 경우는 병원이 아닌 곳에서 생활할 수 없습니다. 그러면 빼야 되고 중증질환이 있는 사람들도 병원이 아닌 곳에서는 생활할 수 없습니다. 그런 분들 빼고……. 그리고 본인의 의지가 있어야 됩니다. 본인이 병원이 아닌 곳에서는 절대로 살아갈 수 없다고 하면 이분들은 대상에서 배제할 수밖에 없습니다. 본인이 희망하는 사람들 중에서 지역사회가 함께 이분이 지역사회에서 안전하게 살아갈 수 있도록 그런 조건이 돼야지 저희가 지역사회 복귀를 지원할 수 있습니다.
○이예숙 위원 저는 이게 질병이랑 관련된 것 같은데 대상자 선정하기가 어렵겠다는 생각을 했는데 주거나 그런 쪽이 많다는 걸로 이해할 거고요. 3명을 하셨는데 3명에 대한 대상자는 어떤 목표를 가지고 하셨는지…….
○서원구주민복지과장 신미순 저희들이 매년 조사를 합니다.
○이예숙 위원 아, 가능한 사람을?
○서원구주민복지과장 신미순 병원을 다니면서 조사를 하고. 중증질환자 이런 사람들은 배제하고 그 외에 간단한 편마비가 있거나 이런 사람들은 저희가 병원 관계자랑도 면담을 하고, 대상자랑도 면담을 하고 그래서 본인 희망 여부를 파악한 다음에 주거는 어떻게 했으면 좋겠는가 이런 거를 관련 기관과 상당 기간 논의해 가지고 이런 게 준비가 돼 있을 때 지역사회로 복귀를 하고 있습니다.
○이예숙 위원 생각보다 굉장히 어려운 사업이네요.
○서원구주민복지과장 신미순 엄청 어려운 사업…….
○이예숙 위원 예산이 1인당 2,000이면 병원 진료비 청구액을 말하는 건가요?
○서원구주민복지과장 신미순 그렇죠. 의료…….
○이예숙 위원 그러면 세 명 하시면 6,000을 절감하신다는…….
○서원구주민복지과장 신미순 네, 네. 사실 그 이상 되는 경우도 있을 수 있습니다.
○이예숙 위원 그런데 6,000을 절감하기에는 엄청난 어려움이 또 따르기도 하네요.
○서원구주민복지과장 신미순 네, 저희 의료급여 담당자들이 이분이 단순히 지역사회에 복귀하는 거에서 끝나는 게 아니라 계속 모니터링하고, 병원하고도 상담도 하고, 대상자랑도 계속 면담하고 또 주민센터 그다음에 여러 기관과 협력해서 이 사람들한테 필요한 서비스가 뭔지 이 사람이 무엇을 원하는지 이런 걸 파악해 가지고 이 사람에게 맞는 서비스를 연계해서 끌고 가고 있습니다. 그래서 1년 이상은 이 사람들한테 집중적으로 에너지를 쏟아야 가능한 사업입니다.
○이예숙 위원 너무 어려운 사업을 잘 추진해 주셔서 좋은 성과 됐으면 좋겠고, 예산도 절감했으면 좋겠습니다. 그런데 많이 어려우실 것 같긴 하네요.
○서원구주민복지과장 신미순 엄청 어렵습니다.
○이예숙 위원 숫자 3을 보기보다는 그 뒤의 수순이 어려울 것 같고요. 하여튼 수고 많이 해주시고요. 청원구 주민복지과장님께 질의드리겠습니다.
○청원구주민복지과장 김대영 예, 청원구 주민복지과장 김대영입니다.
○이예숙 위원 네, 40페이지고요. 온통 복지의 날 운영을 신규 사업으로 계획 세우셨는데요. 이 계획이 있으시기까지 어떤 일이 있었다든지 세우게 되신 계기가 있나요?
○청원구주민복지과장 김대영 청원구 주민복지과장 김대영입니다. 지금 제2차 베이비부머(baby boomer)라는 표현들을 많이 쓰죠? 나가는 사람들이 많습니다. 그만큼 새로 들어온 신규 직원들이 많고요. 사실 요즘 제가 겪고 있는 것 중에 하나가 사회복지 분야의 지원이 엄청 다양합니다. 내 업무 아니면 잘 몰라요. 특히나 복지 지원 업무도 다양한 데다가 신규 직원들이 내 업무를 파악하는데도 상당히 어려움들을 겪고 있어요. 이런 부분들은 사실 경력을 갖춘, 고참이라는 표현은 좀 속된 표현이지만 경력 있는 친구들한테 대화를 하면서 하면 좋은데 본인들 혼자 끌고 가려고 그래요. 그러다 보니까 혼선도 생기고 오류도 생깁니다. 그래서 정기적으로 이런 친구들과 소통할 수 있는 또 업무연찬이라고 표현하는 다양한 사례들을 겪은 선배들이 조언해 줄 수 있는 이런 시간을 갖는 게 업무에 대한 인계인수라고 할까 아니면 연속성ㆍ지속성을 갖게 되는데 이런 부분들을 해주고 싶은 거예요. 그런 취지에서 이걸 만들었습니다.
○이예숙 위원 아, 그러면 SNS(Social Networking Service) 대화방이나 이런 데서 서로 업무 공유를…….
○청원구주민복지과장 김대영 예, 그런 부분도 개설해서 하고 있고.
○이예숙 위원 바로바로…….
○청원구주민복지과장 김대영 예. 그리고 실질적으로 대면이 제일 중요하지 않을까 저희는 그렇게 생각합니다. 그래서 대면을 통해서 정보를 소통하고 공유하는 이런 자리를 만들기 위해서 했습니다.
○이예숙 위원 좋은 사업 계획이신 것 같은데요. 예산을 조금 세워서 만찬이라도 하든지 좀 더 사기를 진작할 수 있는 분위기를 조성해서 했으면 좋겠습니다. 공무원들도 복지를 누려야 주민들한테 에너지가 가니까 예산을 올리시면 우리 위원님들이 잘해 주실 것 같습니다. 소풍이라든지 만찬이라든지 트레킹(trekking)이라든지 반나절이라도 좀 좋은 기회를 가지면 새로 온 공무원들도 좋을 것 같고 돈독한 분위기에서 좋은 서비스가 나올 것 같습니다. 잘 추진해 주시기 바랍니다.
○청원구주민복지과장 김대영 예, 청원구 주민복지과장 김대영입니다. 위원님들이 이렇게 신경을 써 주셔서 고맙습니다. 그런데 현실적인 문제도 좀 있습니다. 저희들도 예산을 한번 올려보겠지만 제가 다니는 부서마다 얘기를 합니다. ‘출장을 많이 다녀오세요.’, ‘우리 지역이 아닌 다른 지역에 많이 다녀오세요.’라고 하는데 저희 과 특성이 아이를 키우는 엄마들이 많아요. 그래서 멀리는 못 갑니다. 단, 이런 거에 대해서 위원님들이 예산을 지원해 주시겠다면 저희가 추경에라도 적극 한번 올려보겠습니다. 고맙습니다.
○이예숙 위원 네, 이상입니다.
○위원장 유광욱 네, 이예숙 위원님 수고하셨습니다. 다음 질의하실…….
(한동순 위원 거수)
네, 한동순 부위원장님 질의해 주시기 바랍니다.
○한동순 위원 네, 한동순 위원입니다. 저는 시정계획의 내용은 아니고요. 어떻게 진행이……. 지난 복지교육상임위에서 존경하는 이화정 위원님이 문제 제기를 했던 사항입니다. 우리 행정복지센터 내에서 탕비실이 없다 보니 화장실에서 컵을 세척했었어요. 그래서 어떤 행정복지센터에서 다회용 컵 제공을 안 해주는 걸로 문제가 됐었습니다. 상당구청장님께 제가 질의를 하겠는데요. 그때 구청장님께서 탕비실이라든지 그 사안에 대해서 지속적으로 검토해서 보완을 하시겠다고 말씀하셨는데 지금 그 사항은 파악하고 계신 건지, 진행은 어떻게 되고 있는지 말씀 좀 해주시겠어요?
○상당구청장 김종선 상당구청장 김종선입니다. 행정복지센터에 커피나 음료 같은 세척 장소가 없어서 화장실에서 그걸 세척해서…….
○한동순 위원 예, 그렇습니다.
○상당구청장 김종선 위생에 나쁜 영향을 미친다고 해서 지적하신 것 같은데 그 상황은 제가 솔직히 파악은 못 했는데 들어가는 대로 파악을 해보겠습니다.
○한동순 위원 아…….
○상당구주민복지과장 이은주 위원님, 제가 말씀드려도 될까요?
○한동순 위원 네, 말씀하십시오.
○상당구주민복지과장 이은주 상당구 주민복지과장 이은주입니다. 그때 지적해 주셔서 저희가 탕비실에 대해서 조사를 다 해봤더니 저희는 현재 6개소는 구비가 완료돼 있고, 1개소는 올해 설치 예정입니다. 설치 예정이고, 5개소에 대해서는 저희가 공공시설과로 공문을 시행해서 그 부분에 대해서 협의를 했습니다.
○한동순 위원 아, 그러면 전수조사를 했더니 6개가 파악이 됐고, 한 군데는 시행을 하기로 했고, 5개는 지금 상의 중에 있다고 받아들여도 되는 사항인가요?
○상당구주민복지과장 이은주 네, 공문을 시행해서 의회에서의 지적사항 관련해서 요청을 드렸습니다.
○한동순 위원 아! 그러면 상당구청은 이렇게 됐는데 사실 제가 흥덕구에 제 지역구가 위치하고 있습니다. 그런데 흥덕구 같은 경우에도……. 저희 봉명2ㆍ송정동입니다. 거기 보면 거기에도 화장실에서 세척을 하고 있어요. 그래서 내방하는 우리 지역민들이라든지 저도 다회용 컵을 쓰기가 조금 민망스러운 면이 있습니다. 별도로 세면대는 하나고……. 그러니까 화장실 말씀드립니다. 화장실에서 용변을 보시고, 볼일을 보시고 쓰는 곳에서 세척을 하는 이런 거가 있습니다. 제가 파악한 거는 우리 흥덕구인데 다른 구청도 이게 전수조사가 돼 있는 상태인가요, 어떤가요? 진행 중인가요? 흥덕구청장님부터 말씀해 주시겠어요?
○흥덕구청장 염창동 예, 흥덕구청장 염창동입니다. 저도 아직 그거에 대해서는 전달받은 게 없는데요. 한번 일제 점검을 해서 진행 상태를 확인해 보겠습니다. 그런데 분명한 사실은 지금 위원님께서 말씀하신 대로 개선이 돼야 될 부분인 것 같습니다. 그래서 조속히 한번 살펴보고 조치하도록 하겠습니다.
○한동순 위원 네, 상당구는 전수조사가 끝났다고 하니까 나머지 3개 구청도 전수조사를 통해서 이게 가능하다면 더위가 오기 전에 미리미리 대비를 하셨으면 좋겠습니다. 이거 전수조사 끝나고 파악이 되면 우리 위원회에 보고 좀 해주십시오.
○흥덕구청장 염창동 네, 알겠습니다.
○한동순 위원 네, 이상입니다.
○위원장 유광욱 한동순 부위원장님 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님 계신가요?
(“없습니다.” 하는 위원 있음)
그러면 더 질의하실 위원님이 계시지 않은 것 같습니다. 그러면 제가 상당구청장님께……. 직원 복지 차원에서요, 청장님. 지금 4개 구청을 봤을 때 직원분들이 가장 근무하기 꺼려 하는 구청이 어디라고 생각하세요?
○상당구청장 김종선 상당구청장 김종선입니다. 구청을 말씀하시는 거죠? 제가 알기로는 업무량이라든가 인구수에 비례해서 흥덕구라고 알고 있습니다.
○위원장 유광욱 그래서 그 부분을 제가 직원 복지 차원에서……. 청장님들도 다 아시다시피……. 상당ㆍ서원ㆍ청원 같은 경우에는 20만 인구가 채 안 되잖아요, 뭐 증가 요인이 있겠지만. 어딘가는 있을 것이고, 어딘가는 감소 추세인 것으로 알고 있어요. 그런데 흥덕 같은 경우에는 지금 28만이 넘었죠. 그리고 증가 추세가 지속되고 있고. 그런 상황 속에서도 지금 상당구청 현원이 대략 한 395, 396명 이 정도 되나요? 그 정도 되고 흥덕도 비슷한 수준이죠?
○흥덕구청장 염창동 네, 흥덕구청장 염창동입니다.
○위원장 유광욱 지금 흥덕구…….
○흥덕구청장 염창동 한 401명 정도 됩니다.
○위원장 유광욱 이게 산술적으로 수치로만 비교할 수는 없지만 그래도 인구가 많다는 것은 그만큼 민원 양이라든지 정책적인 수요도 많다고 생각을 해요. 특히나 지금 우리가 복지교육위원회 와 있는데 복지 사례자분들도 더 많을 수 있다고 저는 생각합니다. 그런 데 있어서 인구가 타 구에 비해서는 대략 사오십 퍼센트가 많잖아요. 그러한 상황에서도 직원분들은 그렇게까지 많은 것 같지는 않아요. 상당구청이랑 비슷하고 서원이나 청원보다는 대략 한 10프로 정도 많은가요? 그 정도 많은 것 같은데 이 상황을 지속적으로 끌고 가는 게 맞는 것인가 이 부분은 아마 고민을 하고 계실 거라고 봐요. 그런데 계속 해소나 개선방안을 찾기가 어려운 상황인가요, 청장님?
○상당구청장 김종선 예, 상당구청장 김종선입니다. 저희 상당 같은 경우는 인구가 한 19만 8,000 정도 유지가 돼 있고, 아직은 증가 추세는 없지만 용암2동에 지북지구가 조성되면 조만간 20만이 넘을 거로 보고 있습니다. 그런데 직원들의 분포는 어느 직원이 그 업무를 꼭 봐야 되기 때문에 그 업무량을 조사해서 직원을 배치하는 게 어려움이 있을 거라고 생각합니다. 좀 어려운 업무를 맡고 있는 그 부서의 직원은 아마 인사 부서에서도 충원을……. 정원 외의 인원도 배치를 하고 있는 걸로 알고 있는데 그것도 저도 한번 고민을 해보겠습니다, 위원장님.
○위원장 유광욱 네, 아마 한두 해 지속적으로 제기된 문제는 아닐 텐데요. 그럼에도 불구하고 개선이라든지 아니면……. 분명한 거는 인구가 적든 많든 필수 인력은 필요할 거예요. 필수 인력 외에도 더 증가하는 민원 추세라든지 이런 것들을 반영한 인력 배치가 필요하지 않나 하는 생각이 있는데 제가 이 부분을 흥덕구청장님께 질의를 드리기가 조금 면구스러운 면이 있어서요. 그래서 선임 청장님이시니까 상당구청에 질의를 드렸습니다. 앞으로 지속적으로 지켜봐 주시고, 만약에 개선이나 해결방안이 있다면 모색을 해주셨으면 좋겠다는 말씀을 드립니다. 더 질의하실 위원님들 계시지 않으시죠?
(“네.” 하는 위원 있음)
계시지 않으므로 이상 4개 구청 소관 시정계획 보고를 마치도록 하겠습니다. 바쁘신 가운데 시정계획 보고에 참석해 주신 공무원 여러분께 감사의 말씀을 드립니다. 앞으로 보고해 주신 바와 같이 그리고 위원님들께서 지적해 주신 바와 같이 시민들의 행복한 삶의 질 향상을 위해 노력해 주시길 당부 말씀 드립니다. 그러면 오찬 이후에 도서관평생학습본부, 고인쇄박물관 소관 시정계획 보고를 진행하고자 하는데, 이의 없으시죠?
(“없습니다.” 하는 위원 있음)
그러면 13시 30분까지 정회를 선포합니다.
(10시42분 회의중지)
(13시30분 계속개의)
○위원장 유광욱 의석을 정돈해 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 회의를 속개하겠습니다. 회의 진행 전 잠시 양해 말씀 드립니다. 고인쇄박물관 라경준 학예연구실장님은 기장읍성 국제학술대회 참석 사유로 불참하시고, 홍선희 직지홍보팀장님이 업무대행자로 참석하셨습니다. 위원님들께서는 양해하여 주시기 바랍니다. 그럼 지금부터 도서관평생학습본부, 고인쇄박물관 소관 2025년 시정계획 보고를 진행하도록 하겠습니다. 진행에 앞서 지난 1월 인사이동으로 이현석 도서관평생학습본부장님께서는 환경관리본부장으로 계시다가 도서관평생학습본부장으로 부임하셨습니다. 영전을 축하드리며, 앞으로 청주시 발전을 위해 힘써 주시기 바랍니다. 진행 순서는 도서관평생학습본부의 2025년 시정계획 보고를 먼저 듣고 이어서 고인쇄박물관의 2025년 시정계획 보고를 듣도록 하겠습니다.
마. 도서관평생학습본부 소관
○위원장 유광욱 그럼 이현석 도서관평생학습본부장님은 발언대로 나오셔서 1월 인사이동 한 간부공무원 소개 및 도서관평생학습본부 기본현황을 보고하여 주시기 바랍니다.
○도서관평생학습본부장 이현석 도서관평생학습본부장 이현석입니다. 바쁘신 의정활동 중에도 저희 본부 소관 업무에 많은 애정과 관심을 갖고 지원해 주시는 유광욱 위원장님을 비롯한 위원님 한 분 한 분께 진심으로 감사의 말씀을 드리겠습니다. 시정계획 보고에 앞서 지난 1월 인사로 바뀐 간부공무원을 먼저 소개해 드리겠습니다. 시립도서관 장화자 관장입니다.
(관계공무원 인사)
이상으로 소개를 마치고 본부 기본현황을 보고드리겠습니다. 저희 본부는 시립도서관, 오창호수도서관, 오송도서관, 평생학습관으로 4개 관, 21개 팀에서 91명이 근무하고 있습니다. 다음은 5쪽입니다. 저희 본부의 비전은 “모두를 위한 열린 공간, 미래를 위한 나침반”으로, “일상 속 꿀잼 독서문화공간 실현” 등 4대 전략목표를 달성하기 위해서 10개의 추진과제를 중점 추진해 나가고 있습니다. 앞으로 시민 거점의 문화 공간으로서의 역할을 다하기 위해 최선의 노력을 다하겠습니다. 이상 기본현황에 대해 보고드렸습니다. 감사합니다.
1) 시립도서관
(13시34분)
○위원장 유광욱 네, 본부장님 수고하셨습니다. 다음은 주요 현안 사업에 대한 부서별 설명을 듣도록 하겠습니다. 각 관장님께서는 발언대로 나와서 설명하여 주시기 바랍니다. 시간 관계상 일일이 호명하지 않겠으니 설명이 끝나면 바로 이어서 다음 부서에 대한 설명을 해주시면 되겠습니다. 그럼……. 나와계시는데요. 장화자 시립도서관장님부터 설명해 주시기 바랍니다.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 시립도서관장 장화자입니다. 시립도서관 소관 보고드리겠습니다. 10쪽, 시민이 만들어 가는 꿀잼 문화놀이터, 도서관입니다. 지역 인적자원과 연계한 도서관의 문화 서비스 영역 확대를 위하여 시민동아리와 연계한 다양한 오픈 문화 공연과 재능 있는 시민, 예술 진로 학생들의 작품을 도서관에 전시하고자 합니다. 또한, 시민 주도의 북큐레이션(book curation)과 공유서가를 운영하는 시민의 책장을 추진함으로써 시민들의 창의적 문화 활동을 지원하는 시민과 함께 성장하는 도서관을 만들고자 합니다. 다음은 11쪽, 누구에게나 열려 있는 독서 문화 서비스 강화 추진입니다. 비이용자를 도서관 이용자로 전환하기 위해 독서의 즐거움을 전하는 프로그램을 발굴ㆍ운영토록 하겠습니다. 먼저, 지역 축제와 연계한 도서관 밖 도서관 운영입니다. 청주독서대전 등 축제와 연계한 야외도서관을 운영하여 시민들이 독서와 문화 체험의 기회를 더 넓게 누릴 수 있는 환경을 조성하고자 합니다. 그리고 지역 서점 활성화를 위해 야외도서관에서 지역 서점이 기획한 특색프로그램을 운영하고 지역 서점 홍보를 함께 진행하도록 하겠습니다. 또한, 청주시립도서관은 예술 특성화 도서관으로서 청사 내 미술작품을 대여ㆍ전시하고 전시 작품들을 설명해 주는 연계 체험프로그램을 실시하겠습니다. 다음은 청주시민이 같은 책을 읽으며 의견을 나누고 공감하는 소통의 장을 마련하는 책 읽는 청주입니다. 대표도서 선포식을 시작으로 토론회, 독후감 공모 등 7개 프로그램을 운영하겠습니다. 또한, 세대를 아우르는 다함께 도서관으로 어린이 독서회 등 총 37개 강좌를 운영ㆍ추진하여 시민이 언제, 어디서나 고르게 독서 문화를 누릴 수 있도록 지원함으로써 지식과 문화의 허브로서의 도서관 역할 강화에 더욱 노력하겠습니다. 나머지 사업은 서면 보고로 갈음하겠습니다. 이상으로 시립도서관 소관 2025년 시정계획 보고를 마치겠습니다. 감사합니다.
2) 오창호수도서관
(13시36분)
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 저희 오창호수도서관 소관사항 보고드리겠습니다. 먼저 20쪽 추진과제 1, 2019년도 문화체육관광부와 한국출판문화산업진흥원이 주관한 대한민국 독서대전 행사에 공모하여 선정ㆍ개최된 이후 격년제로 추진 중인 2025년 청주독서대전 개최입니다. 올해로 5회째인 독서대전의 주제는 ‘독서 산‘책’ : 책 속을 거닐다, 독서와 노닐다’로 총사업비 2억 2,600만 원을 들여 오창호수도서관과 호수공원 일원에서 개최할 계획입니다. 주요 추진계획으로는 청주시민의 독서 온도를 한눈에 알아볼 수 있는 독서 열정탑 제막식을 시작으로 전 세대가 함께 즐길 수 있는 강연, 북토크(book talk), 체험, 전시, 공연 등 프로그램을 계획하고 있습니다. 또한, 도서관, 지역 서점, 출판계, 지역 단체 등이 함께하는 협력 프로그램을 추진할 계획이며, 청주독서대전만의 정체성을 담은 공식 엠블럼(emblem)을 개발하여 모든 홍보자료에 활용하겠습니다. 이로써 책을 사랑하는 시민들이 즐겁고 유익한 시간을 보낼 수 있도록 노력하겠습니다. 22쪽 추진과제 3, 지역의 독서 공동체에 활력을 불어넣기 위해 계획한 가치&같이 지역 독서 문화 허브, 도서관 사업입니다. 지역에 기반을 둔 서점, 출판사, 작가들과 같이 성장하는 것에 가치를 두고 도서관이 연대와 협력의 중심에서 다양한 지원 사업을 추진하겠습니다. 추진계획으로는 먼저 지역의 서점과 함께 각 서점의 개성과 매력을 담은 문화ㆍ예술 행사를 추진하여 지역주민들의 발길을 이끌어 열악한 서점 이용 활성화를 도모하겠습니다. 다음, 지역의 출판사와는 출판되어지는 신간 도서와 특색 있는 출판사, 독립서점을 안내하는 자료를 제작하여 시민에게 홍보하고 이달의 추천 작가 강연회를 진행하여 어려운 지역의 출판사들이 힘을 얻을 수 있도록 하겠습니다. 또한, 작가들과는 시민과의 만남의 기회를 제공하고 지역 작가의 작품을 전시ㆍ홍보함으로써 지역 작가들의 저작 활동을 지원하겠습니다. 마지막으로 고립ㆍ단절되기 쉬운 독서 소외계층과 취약계층을 위한 맞춤형 독서 프로그램과 찾아가는 독서 프로그램을 추진함으로써 신체적ㆍ경제적ㆍ사회적 여건에 상관 없이 누구나 편안하게 도서관 서비스를 받을 수 있도록 하겠습니다. 이러한 교류와 협력 사업을 통해 지역의 독서 공동체들이 한층 더 성장해 나가는 데 우리 도서관이 함께하겠습니다. 이상 보고를 마치겠습니다.
3) 오송도서관
(13시39분)
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 오송도서관장 임은상입니다. 오송도서관 소관 보고드리겠습니다. 30쪽 추진과제 1, 청주시민 책맹 탈출 독서진흥 캠페인입니다. 책을 읽지 않는 비독자 시민들의 주요 관심사와 생활방식을 고려한 세분화된 프로그램 추진으로 도서관에 대한 친밀감을 조성하고 독서 동기를 강화시키기 위한 사업입니다. 추진계획으로 비독자들의 독서 장벽 완화를 위해 어린이부터 노년까지 계층별 선호 분야를 책과 접목하여 맞춤형 프로그램으로 운영하겠습니다. 디지털 시대의 새로운 독서법으로 과도한 미디어 사용에서 잠시 벗어나 일상에 휴식을 주는 스마트폰 없는 도서관에서의 하루, 디지털 디톡스(detgox) DAY와 카카오톡(Kakaotalk)을 활용한 온라인 독서챌린지(challenge)를 추진하겠습니다. 재미있게 읽은 책을 서로 교환하는 스토리가 있는 책 나눔과 시민이 직접 참여하여 릴레이로 한 편의 이야기를 완성하는 우리 동네 이야기책 추진으로 독서가치 공유의 장을 마련하겠습니다. 다음은 31쪽 추진과제 2, 책육아의 길잡이 청주아이러북입니다. 청주아이러북은 영아기 때부터 그림책을 접하고 놀이를 통해 책에 대한 즐거움을 경험하도록 하여 아이가 스스로 독서할 수 있도록 지원하는 영유아 독서 운동 사업입니다. 추진계획으로 성장 단계에 맞춘 그림책 연계 책놀이를 통해 아기와 양육자의 첫 독서 습관 형성에 도움을 주는 북적북적 책 놀이터를 권역별 8개 도서관에서 52개 강좌를 운영하겠습니다. 독서의 즐거움을 발견하는 가족 그림책 독서축제와 올해의 그림책 작가 기획 전시를 통해 청주아이러북 영유아 독서 운동을 시민들에게 적극 홍보하겠습니다. 영유아들에게 올바른 독서습관 로드맵(road map)을 제공하고자 책꾸러미 도서 지원, 독서지도 부모 교육, 공동육아 나눔터를 추진하겠습니다. 2025년에도 청주아이러북 그림책 육아 지원 프로그램을 통해 영유아와 양육자가 함께 성장할 수 있는 기회를 제공하고, 가족의 일상에 독서 문화가 정착될 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 32페이지부터 35페이지까지의 추진과제는 서면으로 대신하겠습니다. 이상으로 오송도서관 소관 시정계획 보고를 마치겠습니다.
4) 평생학습관
(13시42분)
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 평생학습관장 김경숙입니다. 평생학습관 소관 업무보고 드리겠습니다. 먼저 40쪽, 제3차 청주시 평생학습 중장기 발전계획 수립입니다. 교육도시, 평생학습도시 청주의 위상을 높일 수 있는 미래지향적 평생교육 진흥 정책 수립을 위해 제3차 청주시 평생학습 중장기 종합발전계획을 수립하도록 하겠습니다. 2025년 3월부터 7월까지 전문 학술기관 연구 용역을 실시할 예정이며, 사업비는 4,000만 원입니다. 연구 범위는 2026년부터 2030년까지 5개년간이며, 과업 내용은 평생학습도시 정책 성과와 우수 사례 분석을 통해 우리 시 특성에 맞는 평생학습 특화모델 제시, 평생학습 비전과 연차별 전략과제 수립입니다. 또한, 연도별 성과관리와 장기적 사업 계획을 통해 청주시 평생학습 기반 강화와 지속 성장을 위한 성과관리 방안을 마련하겠습니다. 연구 용역 결과를 바탕으로 체계적인 평생학습 발전 계획을 수립하여 청주시민의 평생학습 참여 기회를 확대하고, 수준 높은 평생학습문화 활성화에 기여하겠습니다. 다음은 44쪽, 지속 가능한 시민 주도형 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터입니다. 시민 누구나 생활권 가까이에서 배움을 이어갈 수 있도록 주민 리더 육성 및 특성화 프로그램 운영 등 주민 주도의 지속 가능한 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터를 운영하겠습니다. 2025년도는 건립형인 내수평생학습센터 1개소 그리고 각 구별 1개 읍ㆍ면ㆍ동을 선정하여 시범 운영하는 거점형 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터 4개소 그리고 우리 동네 늘배움터인 지정형 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터 15개소를 운영하겠습니다. 생활 속 학습 기회를 확대하고 주민 주도 학습공동체를 조성하여 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터가 배움이 일상이 되는 청주를 만드는 데 핵심적인 역할을 하겠습니다. 다음은 45쪽, 평생학습으로 하나 되는 평생학습박람회입니다. 2025년 10월 중 농업기술센터 일원에서 모든 세대가 공감할 다양한 학습 행사와 어울림 프로그램 확대로 시민이 주도적으로 참여하는 학습 축제의 장을 마련하겠습니다. 사업비는 9,400만 원으로, 2025년 3월 용역업체를 선정하여 차질 없이 계획을 추진하여 다양한 행사와 프로그램을 통해 시민이 즐겁게 참여할 수 있는 발전된 박람회를 준비하겠습니다. 나머지 사항은 서면 보고 자료로 갈음하겠습니다. 이상으로 평생학습관 소관 2025년 시정계획 보고를 마치겠습니다.
바. 청주고인쇄박물관 소관
(13시45분)
○위원장 유광욱 모두 수고 많으셨습니다. 이어서 고인쇄박물관의 2025년 시정계획에 대한 보고를 듣도록 하겠습니다. 전용운 고인쇄박물관장님은 발언대로 나오셔서 1월 인사이동 간부공무원 소개 및 고인쇄박물관 기본현황을 보고하여 주시기 바랍니다.
○청주고인쇄박물관장 전용운 고인쇄박물관장 전용운입니다. 평소 시정 발전과 고인쇄박물관 업무에 많은 지도와 격려를 해주시는 유광욱 위원장님을 비롯한 복지교육위원회 위원님들께 진심으로 감사드립니다. 보고에 앞서 지난 1월 인사이동에 따라 고인쇄박물관 소속으로 자리를 옮긴 간부공무원을 소개해 드리겠습니다. 노유미 운영사업과장입니다.
(관계공무원 인사)
이상 소개를 마치고, 2025년 청주고인쇄박물관 시정계획을 보고드리겠습니다. 1쪽, 기본현황입니다. 청주고인쇄박물관은 1과, 1실, 6개 팀으로 총 25명의 직원이 근무하고 있습니다. 다음은 5쪽, 비전 및 전략목표입니다. “금속활자인쇄술의 창조 정신을 미래가치로”라는 비전 아래 “글로벌(global) 으뜸 박물관 조성”, “인쇄문화 허브 구축”, “오감만족 문화유산”, “첨단과 문화의 융합 직지의 세계화”라는 4개의 전략목표 달성을 위해서 시민참여형 박물관 문화행사 개최, 박물관 교육ㆍ문화 프로그램 운영 등 10개의 주요 추진과제를 착실히 추진하겠습니다. 이상 기본현황 보고를 마치고, 금년도 주요 추진 사업은 소관 부서장이 보고드리도록 하겠습니다.
1) 운영사업과ㆍ학예연구실
(13시47분)
○위원장 유광욱 네, 관장님 수고하셨습니다. 다음은 운영사업과와 학예연구실 주요 사업에 대하여 노유미 운영사업과장님께서는 설명해 주시기 바랍니다.
○청주고인쇄박물관운영사업과장 노유미 운영사업과장 노유미입니다. 운영사업과 소관 시정계획을 보고드리겠습니다. 운영사업과는 “직지 가치 확산을 위한 인쇄문화 허브 구축”을 비전으로 하여 다양하게 즐기는 박물관 운영, 기록유산 분야 국제플랫폼 구축, 쾌적한 관람 환경 조성에 최선을 다하겠습니다. 이어서 주요 현안 사업을 보고드리겠습니다. 10쪽, 밤에도 운치 있는 박물관 야간경관 개선 사업 추진입니다. 직지문화특구 야간 명소화를 위해 박물관 건물 외관 및 광장에 야간 조명을 설치하는 사업으로 사업비는 2억 5,000만 원입니다. 현재 기본 및 실시설계를 진행하고 있으며, 3월 경관 심의, 7월에 준공할 예정입니다. 사업을 조속히 추진하여 생동감 있는 박물관 경관을 조성하겠습니다. 11쪽, 박물관 소방시설 개선 사업 추진입니다. 박물관 화재 수신기 내구연한 경과 및 소방ㆍ전기배선 노후로 인한 시설 개선 사업으로, 사업비는 3억 5,500만 원이며, 화재 수신기 3대, 감지기 300개를 교체할 예정입니다. 현재 실시설계 중에 있으며, 4월 착공, 6월에 준공할 예정으로 박물관 내 안전사고 예방을 위해 추진에 만전을 기하겠습니다. 12쪽, 시민참여형 문화행사 개최입니다. 4월부터 11월까지 시민 참여형 문화행사를 총 4회 박물관 일원에서 개최하겠습니다. 사업비는 4,700만 원으로 계절별 시기에 맞는 체험형 전통문화교실과 어린이를 동반한 가족 맞춤형 프로그램을 운영하여 누구나 함께 즐길 수 있는 참여형 박물관으로 거듭날 수 있도록 노력하겠습니다. 13쪽, 시민 모두의 공간, 유네스코 국제기록유산센터는 서면 보고로 갈음하겠습니다.
다음은 학예연구실 소관 시정계획을 보고드리겠습니다. 학예연구실은 “직지 연구 및 홍보를 통한 직지세계화 실현”을 비전으로 삼고 다양한 교육 홍보와 전시ㆍ학술 역량 강화에 최선을 다하겠습니다. 주요 현안 사업을 보고드리겠습니다. 18쪽, 직지 해외홍보 프로젝트입니다. 금년 10월 독일 프랑크푸르트 국제도서전에 참가하여 직지교육콘텐츠를 홍보하고 기획전시에 만전을 기하겠으며, 직지 영인본 등을 해외 공관에 보급하는 등 한국의 인쇄 문화와 기록유산에 대한 지속적인 해외홍보를 통해 직지 세계화에 기여하도록 노력하겠습니다. 19쪽, 박물관 교육ㆍ문화 프로그램 운영은 서면 보고로 갈음하겠습니다. 20쪽, 직지 토크콘서트 개최입니다. 오는 9월 중 세계기록유산과 직지의 가치를 주제로 세계 각국 패널이 참여하는 토크콘서트를 개최하겠습니다. 각국의 세계기록유산을 소개하고, 그 현대적 의미와 보존의 중요성 등을 자유롭게 논의하는 자리로 직지의 가치를 전파하는 교류의 장이 될 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 21쪽, 가족친화 박물관 조성을 위한 2025. 특별전 개최입니다. 익숙하고 재미있는 옛날이야기를 주제로 9월부터 11월까지 근현대인쇄전시관에서 기획 특별전시를 개최하겠습니다. 사업비는 1억 5,000만 원으로 온 가족이 쉽고 재미있게 즐길 수 있는 이야기들로 공간을 연출하여 친근한 가족친화 박물관으로 발돋움할 수 있도록 노력하겠습니다. 22쪽, 아동친화 박물관 조성을 위한 학술심포지엄 개최와 23쪽, (합부)금광명경 구결 연구 및 연구서 발간은 서면 보고로 갈음하겠습니다. 이상으로 운영사업과 및 학예연구실 소관 시정계획 보고를 마치겠습니다. 감사합니다.
○위원장 유광욱 과장님 수고하셨습니다. 그러면 질의 답변 시간을 갖도록 하겠습니다. 질의하실 위원님께서는 질의하여 주시기 바랍니다.
(질의하는 위원 없자)
질의하실 위원님 계시지 않으신가요?
(이화정 위원, 한동순 위원 거수)
그럼 이화정 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
○이화정 위원 네, 이화정 위원입니다. 평생학습관장님! 44페이지 보시겠습니다. 올해 신규 사업이네요. 지속 가능한 시민 주도형 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터 사업이 신규로 올라왔습니다. 확인하셨습니까?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 네.
○이화정 위원 저희가 평생학습관에서 평생학습매니저를 양성하는 프로그램을 한 적이 있을까요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 평생학습매니저 양성 과정은 없습니다.
○이화정 위원 없었죠?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 예.
○이화정 위원 필요하지 않을까요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 평생학습매니저 양성 과정이 앞으로는 아마 필요할 것 같고요.
○이화정 위원 왜냐하면 평생학습매니저 양성 과정도 장애인 평생학습매니저, 마을공동체 평생학습매니저 이렇게 해서 여러 형태가 있더라고요. 장애인을 이해하거나 그 마을의 네트워크나 이런 것들을 이해하는 데 이 평생학습매니저가 굉장히 필요한 영역이기도 하고. 지금 보니까 읍ㆍ면ㆍ동 학습센터에도 배치하고 우리동네 늘배움터에도 배치하잖아요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 네.
○이화정 위원 그래서 여러 가지 면에서는 이 학습매니저 양성 프로그램이 필요한 것 같아요. 그리고 저희 평생교육 진흥 조례를 보니까 평생학습매니저를 읍ㆍ면ㆍ동 학습센터에 반드시……. 이게 임의 규정이 아니라 강제 규정이더라고요. 배치를 하게끔 돼 있더라고요.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 네.
○이화정 위원 그죠? 그래서 이런 교육 과정도 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습관에서 양성 프로그램도 한번 시행해 봤으면 좋겠다는 의미에서 말씀드렸고요. 그리고 지금 보니까……. 보시면 우리동네 늘배움터?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네.
○이화정 위원 이렇게 프로그램을 제공하시려면 할 필요가 있을까 싶어요. 384회에 450명이라는 얘기는 어떤 의미입니까?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 아…….
○이화정 위원 그리고 그 위에 보시면 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터에 200회 250명이면 이런 실적으로 할 필요가 있을까요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 지금까지 평생학습…….
○이화정 위원 200회에 250명이면 한 번 할 때마다 한 명 조금 넘는 건가요, 어떻게 되는 건가요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 이게 거점형인 경우에는 한 개 구에 한 개 동씩 올해부터 시범적으로 운영하거든요. 그러면 마을의 리더라든가 주민자치 역량 강화…….
○이화정 위원 제 말씀은 여기 프로그램을 제공할 때 우리동네 늘배움터 384회에 450명을 목표로 했다는 거예요, 실적이에요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 앞으로, 올해 그렇게 추진하겠다는 거고요. 늘배움터는 15개소를 지정해서 접수를 받아 가지고 운영할 거기 때문에 384회지만 15개소에서 운영하는 거라서……. 횟수와 명수는 그렇게 문제가 되지 않는다고 생각하고 있습니다.
○이화정 위원 384회에 10명씩만 해도 3,800명이 넘어갈 텐데.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 소규모로, 이게 지정형이라서……. 지금 저희가 공간이 되는 곳에서 접수를 받아서 운영할 건데요.
○이화정 위원 아니…….
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 소규모, 한 열 명 정도…….
○이화정 위원 관장님! 제 얘기는 횟수가 384회잖아요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 아, 네.
○이화정 위원 근데 인원수는 450명이에요. 384회는 열다섯 군데의 누계인 것 같아요?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 예, 이거는 지금 횟수하고 인원수 매칭(matching)이 좀 잘못된 것 같습니다.
○이화정 위원 그 위에도 마찬가지고요, 그죠?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 네.
○이화정 위원 200회에 250명이면 횟수당 한 명씩 하는 것같이 보이죠?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네.
○이화정 위원 추진목표 맨 위에도 마찬가지로 주민자치위원회 연계 구별 학습센터 시범 운영인데 200회에 250명을 하시겠다고 했어요. 그렇게 하시면……. 또 그 밑에 내수평생학습센터 운영도 200회에 500명이시면 이런 실적 가지고 8,200만 원을 쓸 이유가 없을 것 같다는 생각이 들어서 드리는 말씀입니다.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네.
○이화정 위원 이건 뭔가 잘못……. 오기가 된 것 같습니다, 그죠?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 횟수하고 인원수가 잘못 산정된 것 같습니다.
○이화정 위원 이런 거는 좀 신경을 써 주셔야 될 것 같다는 생각을 아직도 합니다, 관장님.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 죄송합니다.
○이화정 위원 그래서 조례에 따라서 평생학습매니저나……. 뭐 다른 지역에서는 이런, 증평 같은 데서는……. 증평에서는 평생학습매니저 양성하는 거를 제가 많이 봤는데 우리 청주에는 하는 것을 못 봤어요.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 위원님께서 좋은 말씀 해주셨는데요. 저희가 올해 중장기 발전계획 수립을 하잖아요. 그러면 그런 인력 면이나 시설 면이나 다 반영해서 하겠고요. 지금 현재 청주의 각 대학교에서 매니저 양성 과정을 운영하는 데가 있습니다. 그래서 저희가 읍ㆍ면ㆍ동 평생학습센터를 운영할 때 그 학교하고 협약이나 그런 걸 해서 매니저를 배치해 가지고 프로그램을 잘 진행하도록 하겠습니다.
○이화정 위원 지역의 시정 같은 것도 알리는 의미에서도 그런 게 굉장히 중요한 것 같고요. 40페이지 보시면 올해 4,000만 원을 들여서 제3차 평생학습 중장기 발전계획을 수립하실 계획이신 것 같아요, 3월부터 7월까지.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 네.
○이화정 위원 그런데 과업내용에―어려우시지만―한 가지 더 첨언해서 좀 부탁드리겠습니다. 다른 것들, 정책, 특성, 지역현황ㆍ특성 이런 거를 반영해서 중장기 발전계획을 수립하실 것 같은데요. 평생학습과 관련된 LMS(Learning Management System)를 포함한 전산화 환경도 비교ㆍ분석 해서 중장기 발전계획을 수립해 주십사 하는 부탁을 드리고 싶습니다.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 알겠습니다.
○이화정 위원 예. 앞으로는 저희가 온라인과 관련된 환경도 중장기적으로 발전계획을 수립해서 계속 평생학습을 발전시켜야 되잖아요, 그죠?
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네.
○이화정 위원 그래서 그 환경까지도. 그래서 필요한 재원이 어떻게 되는 건지도 이 중장기 계획에 포함시켜서 계획이 수립될 수 있도록 관장님이 특별히 관심을 가져 주시길 바랍니다.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 평생학습관장 김경숙입니다. 안 그래도 작년부터 LMS 온라인 시스템에 대해서 많이 말씀해 주셨고요. 그걸 귀담아서 중장기 발전계획을 수립할 때 온라인 시스템 구축에 대해서도 타 지자체와 저희 충청북도 인적개발원도 있으니 분석해 갖고 자료 반영하도록 하겠습니다.
○이화정 위원 예, 충북 인적개발원에서 계속 프로그램이 진행되니까, 우리는 거기 가서 링크를 걸어서 쓰는 게 아니라 청주시만의 연구 사업도 하는데 중장기 발전계획에 어느 정도의 비용이 필요한지 타 지역도 전산 환경을 비교해서 과업에 넣어서 연구를 진행시켜 주셨으면 좋겠습니다.
○도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙 네, 평생학습관장 김경숙입니다. 중장기 발전계획을 수립할 때 위원님들하고 의견 또 업무보고 드리고 해서 차질 없이 진행하도록 하겠습니다.
○이화정 위원 네, 한 해 동안 고생 많이 해주시기 바랍니다. 이상입니다.
○위원장 유광욱 이화정 위원님, 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님 계신가요?
(한동순 위원 거수)
예, 한동순 부위원장님 질의해 주시기 바랍니다.
○한동순 위원 네, 한동순 위원입니다. 시립도서관장님에게 질의 좀 하겠습니다. 15페이지, 16페이지 보면 작년에 이어서 통합관제시스템을 올해 2차 구축을 해요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 예.
○한동순 위원 그리고 그 바로 앞에 15페이지에 보면 도서관 인터넷 사용 환경 조성 신규 사업이 올라와 있습니다. 15ㆍ16페이지 이 사업에 대해서 설명 좀 해주시겠어요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 시립도서관장 장화자입니다. 인터넷 환경 이거는 유해 사이트……. 기대효과에 보시면 유해 사이트라고 불법 다운로드라든지 성인 사이트, 게임 등을 도서관에서 하시는 분들이 일부 있어요, 노트북 같은 걸 가지고 오셔서. 그런 거 접속을 차단하는 시스템을 구축한다는 뜻이고요. 그리고 사각지대가 있어요. 위에 동그랗게 해서 인터넷을 중계해 주는 시스템이 있는데 똑같이 달아 놓다 보니까 사각지대가 가장 많이 몰려……. 사람들이 의자를 많이 배치해 놓은 곳에 있으면 많이 쓰다 보니까 그게 불통이 되는 경우가 생겨서 그런 곳에는 더 추가해서 배치한다는 인터넷 환경을 조성한다는 뜻이고요.
○한동순 위원 관장님! 그러면 지금 운영 현황을 보면 시립이 이용자 피시가 12개고, 무선이 46개소 쭉 나와 있어요, 도표에. 그러면 지금 사업설명서를 보면 유해 사이트 이것도 맞지만 주 사업은 노후 무선…….
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 AP(Access Point).
○한동순 위원 무선 AP 교체 작업이잖아요, 이거. 그죠?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 교체가 아니라 추가 설치를 하게 되는 거예요.
○한동순 위원 노후 무선 AP 교체 및…….
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 아, 교체를 하기도 하지만 더 추가해서 안 되는 곳은 좀 더…….
○한동순 위원 그렇다면 이게 해마다 주기적으로 업데이트를 한다는 의미인가요 아니면……. 지금 무선 AP가 시립 같은 경우는 46개라고 표기가 돼 있잖아요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 네.
○한동순 위원 여기다 더 추가를 한다는 의미예요, 46개 이거를 업데이트한다는 의미예요? 본 위원이 질의를 하는 거는 뭐였냐면 지금 통합관제시스템 1차하고 2차 했잖아요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 네.
○한동순 위원 이거를 하면서 이거를 같이할 수는 없었나. 그리고 앞에 15페이지에 보면 기이 구축된 통합관제시스템과 연계 운영 이런 표기가 있어서…….
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 아, 네. 이거는 어쨌든 온라인상에서 일어나는 개인이 쓰는 피시라든지 이런 거에서 유해 사이트를 차단하는 시스템을 더 구축하고요. 그리고 46개라고 했을 때 이중에서 노후된 거는 교체하고 부족한 부분을 좀 더 추가하겠다는 뜻이에요. 그런데 이런 것이 환경이 잘못됐을 때 통합관제시스템은 온라인으로 잘못된 것을 바로바로 연락해 줄 수 있는 시스템을 구축한다는 뜻이거든요.
○한동순 위원 네, 그렇죠.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 그래서 16페이지는 그런 모든 시스템들을 하나로 통합시켜서 고장이 났거나 문제가 발생됐을 때 담당자나 이 시스템에 빨리 튀어나오게 해서 담당자가 바로 대응할 수 있는 시스템을 구축한다는…….
○한동순 위원 그러면 15쪽에 있는 이 사업을 구축해 놓으면 16페이지의 통합관제시스템에서도 다 파악돼서 통보가 된다는…….
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 그렇죠.
○한동순 위원 이렇게 받아들이면 되는 건가요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 네.
○이화정 위원 기존에는 유해 사이트 차단하는 게 없었어요? 그래서 게임을 했던 건가요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 그거까지는 차단을……. 그거까지는 잘 모르겠는데 지금까지는 그걸 차단을 잘 시키지 못했다고 합니다. 그래서…….
○한동순 위원 지금 15쪽에 보면 도표 밑에 도서관 이용자별 개인장비(노트북, 태블릿 피시) 이거를 이용하는 사람들을 위해서 이거를 깐다는 의미예요 아니면 기존에…….
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 이분들이 와서 개인 장비도 쓰고…….
○한동순 위원 그러면 그동안은 유해 사이트 차단이라든지 이게……. 청소년이 될 수가 있겠죠? 이게 기존에는 안 되고 있었나요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 저희 컴퓨터는 그런 게 차단되어 있지만 개인이 가져온 거에 대해서는 저희가 차단 자체를 하지 못했습니다.
○한동순 위원 아! 그러면 여기서 지금 구축하는 거는 개인용 피시를 말씀하시는 건가요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 예, 개인용 피시까지 그리고 저희 공공시스템에서도 혹시나 빠져 있는 부분이 있는지 같이 업그레이드를 시키려고 하는 겁니다.
○한동순 위원 아! 그러면 이 업그레이드는 주기적으로 계속 진행되는 건가요 아니면 지금 이게 처음 하는 건가요? 어떻게 되는 거죠? 이게 주기가 있나요, 어떻게 되죠?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 이건 지금 처음 하는 겁니다. 그러니까 기존에 시스템 장비를 해서 다 해놓기는 했는데 유해 사이트를 제어하는 차단 시스템을 이번에 신규로 하는 겁니다.
○한동순 위원 아! 그러면 관장님! 제가 이해를 했을 때는 노후 무선 AP 교체 위주로 하고 플러스 유해 사이트 차단으로 봤는데 결과적으로 중점 사업은 유해 사이트 차단에 중점이 찍히는 거네요, 이 사업은? 그렇게 봐도 무방한가요?
(자료를 찾느라 답변 지체하자)
관장님, 지금 답변이 좀 어려우시면 이거 추후에 정리해서 위원회에 다시 보고를 해주십시오. 저는…….
(웃으며)
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 아무래도 전문적인 거라서 제가 좀 달립니다.
○한동순 위원 예, 저도 이게 전문적인 거기 때문에 한참 들여다보면서……. 관제시스템하고 좀 다른 듯 같아요. 그래서 이거를 하면서 이거를 구축했으면 어떨까 하는 생각이 들었고. 그리고 도표를 보면서 도표에 나와 있는 기존의 이거를 다 업그레이드시킨다는 건지 여기에 플러스를 한다는 건지 이게 조금 이해가 안 됐고. 신율봉이라든지 옥산 같은 경우에는 또 이용자 피시가 전혀 없는 걸로 나와요.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네.
○한동순 위원 그래서 여기도 더 추가를 한다는 건지 이 전반적인 거를 알고 싶었는데 그게 조금 파악이 안 된 것 같아요. 관장님, 그래서 이거를 정리 좀 하셔 가지고 우리 위원회에 보고 좀 해주십시오.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 알겠습니다.
○한동순 위원 예, 이상입니다.
○위원장 유광욱 네, 한동순 부위원장님 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님?
(송병호 위원 거수)
예, 송병호 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
○송병호 위원 송병호 위원입니다. 오창호수도서관장님! 배려를 해드려야 되는데 질의를 드려야 될 게 있어서요. 페이지 20페이지고요. 이번에 2025년 청주독서대전을 청주시 대표 책문화 축제로 확립하기 위한 걸로 많은 준비를 하고 계시는 거 같은데 여기 추진계획에 보면 2025년 청주시민의 독서 온도를 한눈에 독서 열정탑 제막이 있어요. 이게 뭔가요?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 저희가 직원들하고 아이디어 회의를 할 때 사회복지공동모금회에서 매년 연말에 그…….
○송병호 위원 사랑의 온도?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 사랑의 온도탑을 하잖아요. 거기서 착안한 건데 시민들의 도서 대출 권수를 가장 처음 초창기에 도서관 생겼을 때랑 현재랑 비교해서 그 열정이 얼마만큼 높아졌는지를 한눈에 보여줄 수 있는 퍼포먼스(performance)를 해보면 재밌겠다고 해서 계획하게 됐습니다.
○송병호 위원 그러면 독서 열정탑은 독서대전 할 때 일회성으로 할…….
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 개막식 행사 때.
○송병호 위원 일회성으로 한 번 해보시겠다고요?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 예.
○송병호 위원 안 그래도 이게……. 지금 여기 도청 옆에 보면 사랑의 온도탑 있는 것처럼……. 제가 이런 얘기를 들은 게 있어서 혹시 이게 또 그래서 한 건가 했는데 일회성으로만 한다는 말씀이신 거죠?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 만약에 그게……. 저희가 지금 계속 아이디어 회의를 하고 있는데, 이걸 어떤 모양으로 제작할 것인가를 계속 논의하고 있는데 축제가 끝나도 어디 한 켠에 세워 놓고 계속 관람을 할 수 있다면 그것도 좋은 방법일 거는 같습니다.
○송병호 위원 그렇다면 시립도서관이나 호수도서관, 오송도서관 하면서 도서관 입구에 그렇게 해놓으면 ‘다른 사람들이 책을 읽는구나.’ 하는……. 온도를 보면서 독서를 해야겠다는 마음이 생길 수도 있을 것 같아서.
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 좋은 의견이신 것 같아요.
○송병호 위원 예. 그래서 만약 이게 조금 그거 한다면 각 도서관 앞에도 해놓으면 좋지 않겠나 하는 생각이 들고요. 그리고 페이지 22페이지에 보면 우리동네 심야책방, 책문화 살롱이 있어요.
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 네.
○송병호 위원 이거는 어떻게……. 해오던 건가요 아니면……. 지금 계속인 거 봐서는, 신규가 아닌 거 봐서는…….
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 오창호수도서관장 유현주입니다. 이거 같은 경우에는 저희가 작년에도 조금 했었는데요. 예산에 제한이 있어서 많이는 못 했는데 올해 같은 경우에는 조금 늘려서 해볼 계획을 하고 있습니다.
○송병호 위원 예산이 제한이었는데 올해는 예산을 여유롭게 좀 받으셨어요?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 여유롭지는 않습니다.
○송병호 위원 그러면 심야책방, 책문화 살롱 이거는 어디 서점에서 하는 거예요 아니면…….
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 이게……. 청주시 내에 특이하게 꾸며 놓고 운영 중인 독립서점도 여러 곳이 있고요. 그리고 동네마다 운영하시는 의지에 따라서 특색 있게 꾸며 놓고 하시는 서점도 꽤 되거든요. 그래서 그런 서점과 독립서점들하고 같이 연계해 가지고 야간 시간에 해보려고 계획하고 있습니다.
○송병호 위원 그러면 여기 16회라고 하신 거는 몇 꼭짓점에서 한 곳이 16회를 하는 거예요 아니면 이게…….
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 돌아가면서 여러 군데를…….
○송병호 위원 아, 한 번씩, 한 번씩 자리를 이동하시는 거예요, 그러면?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 예.
○송병호 위원 서점을 몇 군데 정해 놓고?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 예. 몇 군데 정해서…….
○송병호 위원 아, 그런 식으로……. 그러면 주제도 바뀌고 여러 가지가 바뀔 수가 있는 거네요?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 그렇습니다.
○송병호 위원 사람도 바뀌고, 그죠?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 네.
○송병호 위원 아……. 이것도 재미있을 수 있겠네요. 마지막으로 24페이지인데요. 24페이지에 보니까 함께 읽고 소통하는 어학특화. 특히 스페인어라고 해 갖고 독서모임 운영을 2개 반 운영한다는 게 어떤 취지인가요?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 오창호수도서관장 유현주입니다. 저희가 6개 관에 소장 중인 다문화ㆍ외국서 도서가 한 18종이 있는데 1만 3,000여 종을 넘게 소장하고 있어요. 그래서 이번에 그걸 활용해서 저희 다문화 프로그램과 같이 연계를 해서 해보자는 아이디어를…….
○송병호 위원 그런데 스페인어라고 딱 꼬집어서 하시는 이유는?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 아마도 그 사서가 스페인 쪽에 관심이 있었던 것 같습니다.
○송병호 위원 아……. 아, 그래요? 그래서 2개 반이고 그러면 이것도 호수도서관에서 하시는 거예요 아니면…….
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 아니요, 이거는 어학특화가 청원도서관이거든요.
○송병호 위원 청원도서관이에요?
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 예, 그래서 청원도서관에서…….
○송병호 위원 그리고 그 밑에도 보면 눈으로 듣는 또 다른 언어라고 해서 수어 프로그램 운영이 있어요. 4회라고 돼 있는데 수어 프로그램은 그냥 맛만 보여 주기 위한 프로그램을 하시는 거죠, 이게? 어떤…….
○도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주 저희가 작년에는 점자를 특화로 해 가지고 프로그램을 진행했거든요. 근데 올해는 수어를 가지고 장애인 맞춤 프로그램을 해보자고 해서 계획한 사항입니다.
○송병호 위원 왜냐하면 수어 프로그램을 하고 싶어도 할 수 있는 곳이 없다는 얘기도 좀 듣긴 들었었거든요. 그리고 또 자격증을 따서 수어통역사를 길러내는 것도 쉽지 않다고 하는데 여기서 흥미 유발이 될 수 있게 프로그램이 잘된다면 좋지 않을까 생각을 해봅니다. 오창호수도서관은 이상이고요. 그다음에 마지막으로 오송도서관 관장님께도 한번 질의를 드리겠습니다. 페이지 35페이지고요. 미래 창의 인재 육성 상상 사이언스 팩토리(science factory)라고 해 가지고 ’24년 추진실적을 보면 120회 해서 1,400명 했는데 이거 했을 때 예산이 1,300만 원으로 해결이 됐다는 말씀이신 거죠?
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 예, 예. 오송도서관장 임은상입니다. 저희가 프로그램 하는 거는 1,300만 원 정도 되고요. 정확히 기억은 안 나는데 예전에 교구를 한 1,000만 원 이상 지원받았던 적이 있습니다.
○송병호 위원 아, 교구를 지원받았어요?
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 예, 예.
○송병호 위원 그래서 저는 이 1,300만 원 갖고……. 여기 보니까 코딩이다 뭐다 여러 가지를 하는데 이게 예산이 되나 했거든요.
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 이게 예전에……. 흥덕도서관에 보면 행복 IT존(Information Technology zone)이라고 있습니다. 거기에 예전에 SK 지원으로 해서 한 9,000만 원 정도 그리고 시비를 일부분 받아서 한 1억 1,000만 원 정도 해 가지고 조성된 공간이 있습니다. 그 당시에 거기를 조성하면서 기자재도 일부 들어왔고요. 아까 말씀드렸듯이 또 운영하면서도 교구를 일부분 지원받은 부분이 있어요. 그런 부분을 빼고 프로그램 운영하는 비만 이 금액이 되겠습니다.
○송병호 위원 그러면 앞으로 그걸 계속 활용만 하면 되니까 이제 이 예산으로…….
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 하면서 필요하면 교구도 바꿔 줄 필요는 있을 것 같습니다.
○송병호 위원 예, IT 쪽은 다양하게 계속 바뀌어 가는 거고 하니까 좀 다양하게 되면 재밌겠다 싶은 생각이 들더라고요.
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 예, 이게 호응도가 많은데 앞으로도 더 육성해서 필요하면 그때그때 더 좋은 프로그램을 제공하도록 노력하겠습니다.
○송병호 위원 예, 예. 시대에 빠르게 대응해 가면 참 좋을 것 같습니다.
○도서관평생학습본부오송도서관장 임은상 예, 알겠습니다.
○송병호 위원 저는 예산이 너무 적어서 이상하다 했어요. 알겠습니다. 이상입니다.
○위원장 유광욱 네, 송병호 위원님 수고 많으셨습니다. 더 질의하실 위원님 계신가요?
(이화정 위원 거수)
네, 이화정 위원님 질의해 주시기 바랍니다.
○이화정 위원 네, 이화정 위원입니다. 시립도서관장님! 한동순 위원님 질의에 추가질의 드리겠습니다. 15페이지요. 아까 말씀드렸던 안전한 도서관 인터넷 사용 환경 조성과 관련해서 1억 8,000만 원 그리고 뒤에 16페이지, 웹서비스 장애 대응 통합관제시스템 2차 구축 해서 나오고 있죠?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네.
○이화정 위원 앞으로는 인터넷 관련해서……. 매년 우리 도서관에서 피시도 많이 구입하시고 계시기도 하고요. 시스템 구축도 계속 많이 되시는데 신규 사업이면서 1억 8,000에 대한 설명을 저희들에게 전혀 해주시지 않으셔서 ‘아, 시스템은 그냥 그렇게 넘어가나 보다.’ 했는데 좀 알 필요가 있다는 생각이 들어요. 그래서 도서관 전체에 들어가 있는 피시 그리고 시스템 그리고 관리는 어떻게 되고 있는지 그리고 앞으로 뭐가 더 들어가야 되는지 이런 것들에 대해서 개략적으로 정리하셔서 저희한테 설명해 주실 필요가 있을 것 같아요. 그냥 신규 사업은 갑자기 들어와서 이거 필요하다고 그러면 그 판단을 어떻게 해야 되는 겁니까? 그 담당자가 그냥 필요하다고 하면 하는 거 아니잖아요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 그렇죠.
○이화정 위원 그렇죠?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네.
○이화정 위원 법적으로 해야 된다거나 무슨 필요에 의해서 담당자가 굉장히 어렵게 사업을 계획하고 예산을 수립했을 것 아닙니까? 관련된 법령도 있을 테고요.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 관련된 법령도 있을 테지만 일단 필요에 의해서 현장 상황에 따라서 필요한 경우가 생길 수도 있는데…….
○이화정 위원 그 현장 상황을 어떻게 파악해요?
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 아니, 어쨌든 환경이 변하면 그런 상황에 의해서도 더 구축을 해야 된다는…….
○이화정 위원 그렇죠.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 요구가 생기는 거…….
○이화정 위원 그러니까 오히려 저희가 그 환경에 대해 더 민감하게 예산을 수립해서 제시해 드릴 수도 있는 건데 담당자 혼자서 신규 사업에 대한 필요성 때문에 그때그때 ‘신규 사업입니다.’ 하고 올렸는데 그게 2억이든 3억이든 ‘아, 그렇구나.’ 하고 이해하는 거는 바람직하지 않다는 생각 때문에 관련 법령하고 지금 말씀드렸던 도서관하고 전체, 평생학습관까지 포함해서 피시 구입 연도는 5년에 한 번씩 바꿔 준다든지 아니면 시스템은 앞으로 얼마만큼 더 구축해야 된다거나 아니면 관련된 이런 법령이 바뀔 때마다 구축해야 된다거나 이런 것들을 개괄적으로라도 정리하셔서 저희한테 제시해 주시면 오늘 같은 기초적인 거를 질의를 안 드릴 수 있을 것 같다는 생각이 들고 저희들도 공부가 될 것 같습니다. 그거에 대해서 정리해서 좀……. 저희도 학습하는, 평생을 학습하는 위원이 될 수 있도록 지원해 주시기 바랍니다.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 네, 저희가 공부한다고 열심히 했는데도 전문적인 거라…….
○이화정 위원 어렵죠.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 되게 어려웠습니다. 어쨌든 위원님이 말씀하신 거 정리해서 별도로 보고드리겠습니다.
○이화정 위원 예, 제가 중앙에 있을 때 협회에서 이 담당이었어요. 저도 어렵더라고요, 계속 환경이 바뀌어서. 한 번은 서울에 물어봤더니 너무 싸게 하는 거라고 했던 기억도 있어요, 작년 같은 경우 행감 볼 때. 그래서 어떤 게 비싼 건지, 어떤 게 싼 건지 잘 모르겠더라고요. 그러니까 전문가들한테 물어보면 중앙하고 또 단위가 다르고. 그래서 기초적인 것들을 알고서……. 이제는 온라인도 저희들이 행정사무감사든 아니면 지원할 필요성이 있을 때 오히려 제안하는 환경이 돼야지 이렇게 개인이, 담당자가 어렵게 예산을 따고 그러는 거는 아닌 것 같다는 생각에 저희도 학습할 필요가 있다는 생각이 듭니다.
○도서관평생학습본부시립도서관장 장화자 예, 알겠습니다.
○이화정 위원 네, 감사합니다. 이상입니다.
○위원장 유광욱 네, 이화정 위원님 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님 계신가요?
(“없습니다.” 하는 위원 있음)
네, 더 질의하실 위원님이 계시지 않으면 제가 한 가지만 우리 고인쇄박물관장님께 여쭙고 싶은데요. 부서 비전 있잖아요, 관장님.
○청주고인쇄박물관장 전용운 네, 고인쇄박물관장 전용운입니다.
○위원장 유광욱 지금 학예연구실 부서 비전을 보면 “직지 연구 및 홍보를 통한 직지 세계화 실현”이에요, 학예연구실.
○청주고인쇄박물관장 전용운 예.
○위원장 유광욱 그리고 운영사업과 부서 비전을 보면요 “직지 가치 확산을 위한 인쇄문화 허브 구축”입니다.
○청주고인쇄박물관장 전용운 네.
○위원장 유광욱 운영사업과랑 학예연구실의 부서 비전은 아주 적절하다고 생각해요. 그런데 고인쇄박물관 국 비전을 보면요 “금속활자인쇄술의 창조정신을 미래가치로”입니다, 관장님. 이 국 비전 정하실 때 관장님께서도 의견 개진을 하실 것 아니에요?
○청주고인쇄박물관장 전용운 이거는 제가 의견 개진을 해서 좀 바꿨습니다. 왜냐하면 직지를 포함한 전반적인 금속활자인쇄술로 확대해야 될 필요가 있고 또한, 그것뿐만 아니라 미래에 어떤 변수가 발생됐을 때 대응할 수 있는 가치를 담기 위해서 제가 이거는 제안을 해 가지고 바꿨던 사항입니다.
○위원장 유광욱 아! 그래서……. 작년에는 “직지의 창조정신을 미래가치로”였죠?
○청주고인쇄박물관장 전용운 예, 그렇습니다.
○위원장 유광욱 그런데 올해는 직지가 아닌 “금속활자인쇄술의 창조정신을 미래가치로”.
○청주고인쇄박물관장 전용운 예, 맞습니다.
○위원장 유광욱 지금 관장님의 의견을 받아서 국 비전을 변경하신 거예요?
○청주고인쇄박물관장 전용운 네, 그렇습니다. 왜냐하면…….
○위원장 유광욱 아, 이유는 방금 말씀하셨잖아요.
○청주고인쇄박물관장 전용운 아, 좀 더……. 알겠습니다. 생략하겠습니다, 너무 길어지는 것 같아서.
○위원장 유광욱 아, 예. 운영사업과나 학예연구실의 비전은 괜찮다고 보시고요?
○청주고인쇄박물관장 전용운 네, 큰 틀에서……. 예, 괜찮다고 생각을 했고요. 사실은 이게 완벽하진 않지만 저희들이 직지라든가 금속활자인쇄술이라든가 여러 가지에 대해서 매년 조금씩 인식의 지평을 넓혀 가고 있는데 그런 사항에 대해서는 점차 개선하도록 하겠습니다.
○위원장 유광욱 어찌 보면 운영사업과와 학예연구실에서는 직지의 가치나 직지의 세계화 이런 것들을 실현하겠다고 비전 제시를 했는데 박물관에서는 직지에 대한 이야기가 비전에 없어서 그래서 질의를 드린 거예요. 근데 방금 말씀하신 것처럼 뭔가 외현을 확장하고 싶었다는 말씀이신 거죠?
○청주고인쇄박물관장 전용운 그렇죠. 그래서 이게……. 직지라는 거는 금속활자인쇄술로 찍어낸 현존하는 가장 오래된 책이잖아요? 그래서 직지를 포함하는 개념으로 해서 지평을 확대할 필요가 있다는 생각이 들었습니다.
○위원장 유광욱 네, 그렇게 이해하도록 하겠습니다. 더 질의하실 위원님 계신가요?
(질의하는 위원 없자)
질의하실 위원님 계시지 않으면 마무리를 하도록 하겠습니다. 바쁘신 가운데 시정계획 보고에 참여해 주신 직원분들 그리고 위원님들께 감사하다는 말씀 드리고요. 올 한 해도 보고해 주신 바와 같이 그리고 위원님들께서 당부 말씀, 건의사항 전해 드린 바와 같이 시민들의 행복과 삶의 질 향상을 위해 노력해 주시기를 당부 말씀 드립니다. 이상으로 제92회 청주시의회(임시회) 제2차 복지교육위원회 산회를 선포합니다.
(14시21분 산회)
○출석 위원(7명)
유광욱한동순송병호이예숙이한국이화정홍성각
○출석 전문위원
전문위원 진경수
○출석 공무원
도서관평생학습본부장 이현석
청주고인쇄박물관장 전용운
상당구청장 김종선
서원구청장 신민철
흥덕구청장 염창동
청원구청장 박봉규
도서관평생학습본부시립도서관장 장화자
도서관평생학습본부오창호수도서관장 유현주
도서관평생학습본부오송도서관장 임은상
도서관평생학습본부평생학습관장 김경숙
청주고인쇄박물관운영사업과장 노유미
상당구주민복지과장 이은주
상당구환경위생과장 임명수
서원구주민복지과장 신미순
서원구환경위생과장 박윤정
흥덕구환경위생과장 김구연
청원구주민복지과장 김대영
청원구환경위생과장 김명숙
※ 참고인
청주고인쇄박물관직지홍보팀장 홍선희
흥덕구사회복지팀장 이수은
○기록 담당 공무원
조한나
